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notas apuntadas en simultaneo.
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trbajamos en la deficion de que se trata el gobierno y diferenciarlo de la gestion conceptualizamos en base a los ejes dimensionales de tiempo y espacio , de que s e trata y como se generar estas definiciones como responsabilidades , fijacion de politicas , de tareas tradciones como las politicas estrategicas , relacionamos con los Horizontes diferenciados , la zona de trabajo del gobierno de las organizacione es el horizonte 3 , para estoa debe ser fortalecidos para saber hacer esto , buscar expertos en cada tema . |
Hoy miércoles 16 de noviembre de 2011 vamos a iniciar una nueva temática.
Comenzaremos a conversar sobre nuestras experiencias relacionadas con la función de gobierno en las organizaciones de la sociedad civil. (OSC)
Se planteó la situación actual
Mercedes nos pregunta , cuales son las cuestiones que uds. ven como problematicas hoy en sus organizaciones ??
teresa nos dice ; diferenciar la gesfanny , gestion del gobierno especifico
myrta: las diferentes formaciones de cada uno a nivel profesional ,
aciapo , la problematica no la conoce mucho , pero el tema de reunirse es toda una situacion
fanny, todos son profesionales , hay como una contaminacionde interese , ya que las personas del gobierno son profesionales cada una en un area y desde alli opinan y trabajan
mar : el goberno esta formado por directores y a veces el tema de la cuestion de gestion diaria dificulta pensar el largo plazo la mirada de esstrategia , de politica pura ,
ademas como estamos en crecimiento hay espacios que se van formando y creciendo pero que todavia al no ser direcciones ppamente dicha , entonces esto no se comunica .. se toman decisiones que no la toman todos los actores que etan implicados y ademas no se comunica correctamente .el tema lrepra resentatividad de todos los actores
continuidad de reuniones , y la toma de decisiones que no se comunican
aurora ; somos los mismos los que gobernamos y gestionamos , al ser mas pequña , no estan diferenciadas las funciones y queremos plantarnos como generar una .
monica , les pasa que hacen las dos fnciones , son pocos sucesionllevan , y una practica diferencial de acuerdo al dia posible
fanny , el tema de no registrar la transmision de lo que se trabajo y dejar claro que paso para los demas .
sandra :los problemas de la presonlaizacion y asar a ser un cuerpo colegiado , en donde cada uno se ocupe de funciones diferenciadaas , lo ismo esta en la smismas personas la discusion y la getion .
gobierno , mantienen a un grupo de personas en pos de un objetivo , es un sistema de personas y procesos , est acondicionado por dos variables que no se tiene en cuenta en gral , que es el tiempo y el contexto .
trbajamos en la deficion de que se trata el gobierno y diferenciarlo de la gestion
conceptualizamos en base a los ejes dimensionales de tiempo y espacio , de que s e trata y como se generar estas definiciones
como responsabilidades , fijacion de politicas , de tareas tradciones como las politicas estrategicas ,
relacionamos con los Horizontes diferenciados , la zona de trabajo del gobierno de las organizacione es el horizonte 3 , para estoa debe ser fortalecidos para saber hacer esto , buscar expertos en cada tema .