Sandra Huenchuan
- Sandra Huenchuan Navarro es Doctora en Estudios Latinoamericanos, Mención Antropología, de la Universidad de Artes y Ciencias Sociales de Chile, y es titular de un Postdoctorado en Antropología de la Universidad de Chile. Se ha desempeñado desde 2002 como especialista en el tema de envejecimiento en el Centro Latinoamericano y Caribeño de Demografía (CELADE)-División de Población de la Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL) de las Naciones Unidas.
- Tiene a su cargo, entre otras actividades, la coordinación técnica del seguimiento regional del Plan de Acción Internacional de Madrid sobre el Envejecimiento por medio de la Conferencia Regional Intergubernamental sobre Envejecimiento y Derechos de las Personas Mayores en América Latina y el Caribe.
2018- Sandra Huenchuan, Punto Focal sobre Envejecimiento de la Sede Subregional de la CEPAL en México https://www.youtube.com/watch?v=-RlKrxARVjE
ODS- NÚMERO 10- 10.2 Para 2030, potenciar y promover la inclusión social, económica y política de todas las personas, independientemente de su edad, sexo, discapacidad, raza, etnia, origen, religión o situación económica u otra condición.http://los17ods.org/los-17-objetivos-para-2030/desigualdad/
- La narrativa de la agenda 2030 es una narrativa hegemónica.
- La Reunión de Expertos sobre Envejecimiento y Derechos de las Personas Mayores en el marco de la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible se realizó en San José de Costa Rica del 31 de octubre al 2 de noviembre de 2018.
- En este video, Sandra Huenchuan, Punto Focal sobre Envejecimiento de la Sede Subregional de la CEPAL en México, presenta las interrelaciones entre los derechos humanos y la Agenda 2030 para lograr su implementación sin discriminación por edad y múltiple en la región.
Ver el discurso de García Moritan de la Cancillería Argentina https://enaun.cancilleria.gob.ar/es/reuni%C3%B3n-de-expertos-sobre-envejecimiento-y-derechos-de-las-personas-mayores-en-el-marco-de-la
Entrevista a la Dra. Sandra Huenchuan Universidad Nacional de Córdoba- https://www.youtube.com/watch?v=sRec_XwZZUQ Los días 18, 19 y 20 de noviembre de 2020 se realizó de manera virtual el XVIII Encuentro Nacional de Programas y Proyectos Universitarios para y con Personas Mayores (EnProPeMa). En ese marco, el miércoles 18 de noviembre a las 17:15 hs. se realizó una entrevista a la Dra. Sandra Huenchuan, quien forma parte de la Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL) de las Naciones Unidas.
- La edad se ha transformado en un elemento fundamental.
Sistema nacionales de cuidado: experiencias regionales Dra. Sandra Huenchuan Navarro- Academia Nacional de Medicina de México- https://www.youtube.com/watch?v=Hhpf-g44ivA
- Minuto 28.43 Ideas sobre Calidad de Vida y el enfoque pionero de Argentina de los derechos humanos de las personas mayores. Se está tratando de instalar pero, cuando se buscan las intervenciones concretas tiene muchas debilidades.
- Minuto 31.07 Empoderamiento de organizaciones y comunidad. Desigualdad de trato o Igualdad de trato
- Diferenciación del PARADIGMA TRADICIONAL y el PARADIGMA DE DERECHOS HUMANOS Este paradigma se concentra en eliminar las barreras que existen en la sociedad que obstaculizan que las personas mayores sean sujetos plenos de derechos. Todas las prácticas discriminatorias que se ven cotidianamente que se expresan de manera directa en la desigualdad de trato o de manera indirecta en la igualdad de trato no contemplando las diferencias deben ser erradicadas o modificadas
- Minuto 34.15 trabajar el tema de la calidad de vida Arquetipo dominante: adulto hombre en edad productiva. La OMS instaló y estuvo muy presente en la segunda asamblea sobre envejecimiento porque se abordaba el tema del envejecimiento desde la perspectiva del bienestar. Hay que hacer el enlace entre lo que significa la calidad de vida y su vinculo con los derechos humanos de las personas mayores.
- Los temas de inclusión y los programas de extensión de las universidades. Las personas mayores que no llegan a esos programas, las que no tienen acceso, esos grupos de personas mayores que son fuertemente discriminadas. Los programas no tendrían que ser feminizados. Pensar una diversidad que busque llegar en las grandes capitales, comunidades rurales, los pueblos más pequeños.
- Estos programas tendrían que igualar las brechas que existen en el acceso a la educación y a recursos comunitarios. Inclusión social en el marco de la interdependencia. Se tiene que reafirmar la autonomía pero que esta se desarrolla en un marco de interdepencia. La pandemia puso sobre la mesa la autonomía la interdependencia en el marco de la autonomía y reconocer que ambas son necesarias.
- Promover instancias que faciliten la elaboración de políticas públicas.
- Desarrollar y promover una vida digna. Por lo cual, las ofertas de las universidades sumar a propuestas lúdicas y de entretenimiento aquellas que hacen al desarrollo de capacidades.
- Hay pocas evidencias y trabajos sobre un análisis más profundo de estos temas. Pasar a programas intergeneracionales unidos al complimiento de la misión institucional universitarios uniendo autonomía a la dignidad de las personas mayores e interperlar a todas las franjas etareas como cidadanas y ciudadanos.
- Minuto 57 Generar nuevas líneas de trabajo es un esfuerzo porque las organizaciones, no solo las universidades, son propensas a mantener el status quo. No quiero programas recreativos, los procesos de discriminación fortalecen la exclusión auto-infligida. Formación en derechos humanos quizás no esté en el listado de intereses como un curso de computación pero la importancia práctica ambos para la inclusión debería ser la perspectiva de valor que brinde la universidad. Dignidad de las personas mayores, un curso en México mostró contenidos que reforzaban los prejuicios existentes. Ver últimos minutos.
- Programa- Simposio Extramuro
- El sistema nacional de cuidados: una prioridad impostergable- Coordinador: Dr. Luis Miguel Gutiérrez Robledo
- Introducción: Dependencia y autonomía- Dr. Luis Miguel Gutiérrez Robledo
- Sistema nacionales de cuidado: experiencias regionales- Dra. Sandra Huenchuan Navarro
- Acuerdo de acciones para el otorgamiento de cuidados de largo plazo- Dr. Juan García Moreno
- Implementación de políticas públicas para lograr un sistema de cuidados- Dra. María del Carmen García Peña
- Discusión y conclusiones- Dr. Luis Miguel Gutiérrez Robledo
CUIDADO DE LARGO PLAZO
Sistema nacionales de cuidado: experiencias regionales Dra. Sandra Huenchuan Navarro- Academia Nacional de Medicina de México- Programa- Simposio Extramuros https://www.youtube.com/watch?v=Hhpf-g44ivA
Trabajo doméstico y trabajo de cuidados - Columna de Karina Batthyány en InfoCLACSO #03 Con Gustavo Lema https://www.youtube.com/watch?v=Kaa9hYb-Ukg LAS MUJERES DEDICAN ENTRE 22 A 42 HORAS SEMANALES A LA TAREA DE CUIDADO- El nivel de la dedicación se debe al tipo de estructura familiar, o a cuestiones de acceso a recursos básicos. Por ejemplo, hay que sumarle entre 5 o 12 horas semanales a procurar agua potable. Son tareas no remuneradas y llevadas adelante por las mujeres en la mayor parte de los países de la Región en un promedio de 30 horas semanales.Si lo miramos desde la perspectiva del acceso al trabajo es un mercado donde las mujeres padecen la mayor informalidad y la mayor desprotección social en nuestra Región.
- Esto nos lleva a que el mercado laboral y las empresas sigue considerando un trabajador ideal ¿que cuál es? parece ser un trabajador masculino, parece ser un trabajador urbano y sobre todo, parece ser un trabajador que no tiene responsabilidades domésticas, y de cuidado, y que por lo tanto puede elegir "libremente" el tiempo que le dedica al trabajo remunerado, al ocio, o a otras actividades pero no aparece nunca este componente del cuidado. Esto nos estalló en la pandemia porque hizo evidente la importancia del cuidado y cómo se recargó a las familias y a las mujeres con estas actividades. Pensemos que a las actividades que ya se hacian se agregaron las propias del confinamiento y las del traslado de las actividades escolares, laborales, etc al hogar bajo la supervisión de alguien y ese alguien en la Región, casualmente son mujeres.
- Esto nos lleva a la división sexual del trabajo que funciona en los distintos niveles. En el nivel micro, en el de las familias se dan negociaciones con el tema del cuidado. Pero tambien en los niveles meso y macro donde si entendemos el cuidado como un elemento clave del bienestar nos damos cuenta que hay una responsabilidad compartida entre los agentes que proveen bienestar.
- Los agentes que proveen bienestar son por lo menos cuatro: el Estado, el Mercado, las Familias y las Comunidades.En este grupo el Estado tiene una responsabilidad mayor para garantizar servicios y políticas que atiendan esta temática del cuidado que además ha demostrado ser uno de los nudos críticos de la desigualdadde género, que no permiten que las mujeres puedan tener el mismo nivel de oportunidades de desarrollo a lo largo de su vida que los varones. Están colocando una barrera a la igualdad de género.
- Es algo muy sencillo. Si el día tiene 24 horas y si las mujeres tenemos que didcar 4, 5, 6 horas al día, o más a veces, a cuidar y hacer tareas domésticas queda mucho menos tiempo para capacitarnos, participar del mercado de trabajo o descansar o para hacer actividades de otro tipo.
DISCRIMINACIÓN POR EDAD, DISCRIMINACIÓN MÚLTIPLE Y MEDIDAS DE AJUSTE RAZONABLE
https://www.youtube.com/watch?v=OhZ2sH64w4w Derechos humanos de las personas mayores: Conocimientos para el análisis y para la acción
PANELISTA SandraHuenchuan