• DE UN PROYECTO UTÓPICO -A UN PROYECTO ATÍPICO- PARA LLEGAR A UNA UTOPÍA POSIBLE (REALIDAD APETECIBLE)

• Longevidad Extrema Implica desbordar las barreras de la edad y avanzar hacia la perennialidad.

• Cuando se trata de la esperanza de vida, se cita a menudo Japón o las “zonas azules”, regiones remotas de Cerdeña (Italia), Grecia o Costa Rica que cuentan con un gran número de centenarios. Francia, menos.https://www.elespectador.com/mundo/europa/quien-es-la-persona-mas-longeva-del-mundo-a-los-119-anos-murio-kane-tanaka-noticias-hoy/

• la francesa Lucile Randon, de 118 años de edad, se convierte en la persona más anciana del mundo.https://www.elespectador.com/mundo/europa/quien-es-la-persona-mas-longeva-del-mundo-a-los-119-anos-murio-kane-tanaka-noticias-hoy/

• KANE TANAKA- Murió el 19 de abril de 2022 a la edad de 119 años y 107 días. Mientras tanto, https://www.perfil.com/noticias/actualidad/murio-feliz-a-los-119-anos-y-supero-el-caso-anterior-de-longevidad-japonesa-mundial.phtml

• Un periodista le preguntó una vez cuál había sido el momento más feliz de su vida y Kane Tanaka respondió: "Ahora".
• Estudió matemática y escribió a mano hasta sus últimas horas.Casi con regularidad, se levantaba cada mañana a las 6 a.m. Tenía mucho interés por las matemáticas, disciplina que estudió en forma autodidacta hasta sus últimos días. Todo lo escribía en forma manuscrita y era muy meticulosa con su caligrafía.
• En julio del año 2021, Kane Tanaka aceptó participar en el relevo de la antorcha de los Juegos Olímpicos de Tokio, pero finalmente lograron disuadirla de que no lo hiciera, para evitar el posible contagio de Covid-19 que vivía la ciudad en ese momento.
• Kane Tanaka nació en Wajiro, el 2 de enero de 1903, el año en que los hermanos Orville y Wilbur Wright realizaron el primer vuelo autorizado de la historia, fecha fundacional de la aviación moderna.
• Estos datos muestran la actitud de las personas que desarrollan su IKIGAI y están conformes con su vida, EL MOMENTO MÁS FELIZ ES AHORA viven el momento y lo disfrutan ESTUDIO MATEMÁTICAS PRACTICAMENTE HASTA EL ÚLTIMO MOMENTO DE SU VIDA se mantenía curiosa e interesada por seguir aprendiendo ACEPTÓ LLEVAR LA ANTORCHA OLÍMPICA seguía en contacto con la gente, conservaba lo más bonito, a su juicio, el contacto con los demás. “ conectada con la realidad, con los afectos y con la vida.

• Nos proponen poner en el centro del modelo de la longevidad a las personas mayores.
• Nosotros proponemos poner en el centro del modelo a las personas perennes.
• Japón, propone reclasificar la vejez en tres grupos. Prevejez referida a las personas entre 65 y los 74 años. La vejez entre los 75 y los 90, y la súpervejez para el grupo de los supermayores.
• Nosotros, proponemos reclasificar el ciclo de vida en tres grupos.Prelongevidad, referidas a las personas entre los 65 y los 74 años. La longevidad plena entre los 75 y los 90 años y la sùperlongevidad para el grupo de las personas súpercentenarias.
• En las propuestas habitacionales nos proponen pensar en quienes serán los usuarios, los potenciales clientes. Ellos nos eligen.
• Nosotros pensamos en quiénes son los productores y consumidores del espacio, son prosumidores. Hay un proceso de elección mutua.
• No negamos el envejecimiento, negamos que sea un problema, nosotros hablamos de oportunidad.
• Hay tres grandes retos a los que se enfrenta nuestra sociedad,uno es el cambio climático, otro la transformación digital y el tercero es la revolución demográfica.
• Respondemos aprovechando la tecnología, las propuestas sostenibles de economía circular, y la longevidad positiva como tres elementos que se realimentan y potencian para una vida de calidad.

EL TEMA DEL TALENTO SENIOR

• El talento senior gana visibilidad en las organizaciones y en la sociedad

En las últimas semanas hemos asistido a gran diversidad de eventos y formatos cuyo objetivo ha sido poner en el centro el talento senior y la importancia de seguir contando con él en distintos ámbitos de la sociedad. Esto pone de relevancia la cada vez mayor concienciación y sensibilización por seguir dando pasos contra el edadismo y terminar con la discriminación por edad, tanto en el ámbito profesional como en el social.

HACIA UN NUEVO MODELO DE PARTICIPACIÓN E IMAGINARIO SOCIAL DE LAS PERSONAS MAYORES ADULTAS EN BIZKAIA

• Sasoikotarrak- Espacio para la promoción innovadora de la participación social de las personas a medida que envejecemos. https://www.sasoikotarrak.eu/p%C3%A1gina-principal