Las dos organizaciones con las que SilviaCrom está en contacto son

Las dos organizaciones trabajan alineadas en tres ejes que nos parecen importantes rescatar.

La intención nuestra es trabajar desde Buenos Aires- Argentina- en el primer eje.

REDES de intercambio y colaboración entre personas y organizaciones Se organizarían algunos círculos entre pares, como una etapa de intercambio de ideas con las personas que somos protagonistas por el hecho de transitar distintas edades pero todas estamos pensando en el tema de la longevidad. Para algunas es un presente porque ya pasamos la mitad de la vida o como un futuro porque estamos en los cincuenta años o más y tenemos como horizonte una vida prolongada. Más larga que la de nuestros padres y familiares longevos. Eso dicen los científicos e investigadores. Pero, también, eso es lo que vivimos cotidianamente. Madres y padres de 96, 100, 108 años.

En este eje hay algunas propuestas interesantes.

Lo concreto sería que el equipo Viva la Longewidad!! http://gestion-del-conocimiento.info/Longevidad SilviaCrom y MercedesJones desarrollarían una iniciativa que por ahora llamaremos Circulos de pares.


Reunión con Silvia por skype

06.04.2014

Reunión de Silvia con Moira.

El tema de los círculos de pares- se habla de la madre-pivot que en realidad, tiene 70 y más años pero se hace cargo del sostén social y a veces, económico de hijos y nietos. Hay una queja sobre los hijos y no resulta demasiado fácil hablar de hecho.

Cuestionario:

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Reunión 10 de mayo 2014

Expectativas respecto de los grupos

Hola Mercedes:

Te mando la minuta de lo que dijimos: El objetivo de los grupos para nosotras es ayudar a cambiar los viejos paradigmas en los que la vejez es igual a deterioro (fisico y mental), asunción de desavalorización ante uno mismo y el mundo, resignación a vivir con esa valoración externa y que se nos cuela por los huesos si nosotros la creemos.

Finalidad del cambio: Concientización de 20 años útiles por delante. Diferencias entre potencia fisica juvenil y posibilidades actuales. Reafirmación que todo ahora puede ser diferente en cuanto a lo corporal, pero diferente no es malo. Corporal diferente a intelectual. Fortalezas y debilidades de cada uno. Me parece interesante incorporar la pregunta para trabajar en el grupo; Como era yo y como soy ahora. Que aprendí a lo largo de los años? que factores influyeron em mis aprendizajes? Posibilidades de descubrir lo que antes no se animó.

Que se quiere hacer con estos años. Proyecto a cualquier edad es sinónimo de entusiasmo. Nunca fué fácil encontrar lo que uno quiere. Sobre todo para las mujeres.

Schedule de temas, temas libres? Número de partcipantes? Lugar? Honorarios? Cantidad de reuniones planteadas con posibilidad de recontrato? Si me acuerdo algo mas te lo mando. Beso SilviaCrom

Cada espacio tiene su perfil específico que tendríamos que considerar. MercedesJones

EnciclopediaRelacionalDinamica: ApuntesReunionCirculos (última edición 2014-05-11 14:19:23 efectuada por MercedesJones)