La misión del Centro de Innovación Social es contribuir a fortalecer el compromiso y las capacidades de las organizaciones de la sociedad civil, empresas, fundaciones e inversores sociales privados para generar impacto y transformación social mediante la formación académica, la capacitación, la generación y difusión de conocimientos relevantes, y la producción de contenidos educativos. http://www.udesa.edu.ar/cis
Su director GabrielBerger promueve y sostiene redes y articulaciones sociales con la impronta de que la colaboración aumenta la eficacia necesaria para la transformación social.
Como se expresa en la misión del CIS "la generación y difusión de conocimientos relevantes, y la producción de contenidos educativos" esto se ve reflejado en: http://www.gestionsocial.org/
Más información del Centro de Innovación Social de la Universidad de San Andrés aquí: http://www.udesa.edu.ar/Unidades-Academicas/Centros/Centro-de-Innovacion-Social
- Respecto de la biblioteca virtual gestión social que se inició en 2005 y se desactivó en . Se comenzó con 142 artículos distribuidos en 5 secciones específicas y una general. Formando parte de ellos encontramos 12 documentos pertenecientes a la Colección Gestión Social que han sido distribuidos entre 300 organizaciones localizadas en el Área Metropolitana de la Ciudad de Buenos Aires, Argentina
- Además de números y cantidades resulta importante evaluar la utilidad de Gestión Social según la apreciación de los propios usuarios registrada en distintos tipos de comentarios . Por tomar solo algunos ejemplos:
- 2 de febrero del 2006 directamente en la página Zolange Lugo, docente universitaria e investigadora de Venezuela pide información sobre el documento de Buenas Prácticas de Gobierno en Organizaciones Sociales porque el material le resultó de mucha utilidad para sus actividades.
- El 21 de febrero el director ejecutivo de la Fundación Diagonal, Tomás Olivieri expresa “El motivo del mail es para agradecer y felicitar por todo el material de Gestión Social que han elaborado y que nos han brindado. Me imprimí casi todos los archivos y me están siendo de gran utilidad para aplicarlos en Diagonal, sobre todo en lo que hace a Recursos Humanos. Es de lo mejor que leído sobre management y gestión del Tercer Sector”.
- El 31 de marzo, desde Ashoka informan que en base al documento de Buenas Prácticas en voluntariado generado por Udesa y accesible desde la página de Gestión Social, Mónica Espina de Audela Norte, ganadora del Premio Ashoka 2004 logró armar un programa de voluntariado para escuelas que está funcionando muy bien.
- Estos testimonios son indicadores concretos de la importancia e impacto positivo que el material seleccionado en la biblioteca virtual sobre la sociedad civil genera en las diversas actividades relacionadas con las entidades sociales OSC.
He estado pensando bastante en ¿qué es la innovación?. Ver aquí: Innovacion
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Detalles de los ObjetivosDelRelevamiento
Qué es una BuenaPráctica y la nueva denominación
Distintos tipos de modelos de colaboración y TrabajoAsociado
Qué son las RedesSociales
Cuáles son los EjesEstratégicosDelRelevamiento